马耳他 雇佣指南
马耳他 雇佣指南
马耳他位于地中海中部,是一个小型岛国,地理位置优越,连接欧洲、非洲与中东。全国人口约50万,经济以旅游、金融服务、信息技术、航运和制造业为主。首都瓦莱塔是政治、经济和文化中心。马耳他劳动法规定劳动合同应书面签订,标准工作时间为每周40小时,雇主需保障最低工资、社会保险和带薪休假。解雇需符合法定程序,并向员工提供补偿。劳动关系制度完善,对外资企业及跨国公司友好,整体雇佣环境稳定。
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货币
欧元(EUR)
首都
瓦莱塔(Valletta)
官方语言
马耳他语、英语
工资周期
月薪
马耳他指南
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带薪休假
全职员工享有24个工作日的带薪休假(PTO)。如果公共假期恰逢周末,员工可额外获得1天PTO。
2022年有4个公共假期落在周末,因此当年员工享有28天假期。
PTO按月累积,每月2天,员工工作满一个月后即可享有年假。
兼职员工的PTO按每周平均每日工作小时数乘以24计算。
公共假期
马耳他共有14个法定节假日。
国家公共假期包括:
- 元旦
- 圣保罗海难节
- 圣约瑟夫节
- 自由日
- 耶稣受难日
- 劳动节
- Sette Giugno纪念日
- 圣彼得和圣保罗节
- 圣母升天节
- 胜利日
- 独立日
- 圣母无染原罪节
- 共和国日
- 圣诞节
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