意大利 雇佣指南

意大利 雇佣指南

意大利位于欧洲南部,亚平宁半岛上,北接法国、瑞士、奥地利和斯洛文尼亚,西临地中海,总人口约6000万。官方语言为意大利语,首都为罗马,经济以北部工业和南部农业为主,主要产业包括制造业、汽车、机械、时尚、食品及旅游业。劳动法体系由《意大利民法典》和相关劳动法规构成,保障员工工资、工作时间、休假及社会保障权益。标准工作时间为每周40小时,加班需支付额外工资或调休。薪资通常按月支付,平均月薪约2,500欧元(税前),且部分企业提供13薪或14薪。劳动法还规定带薪年假、病假、产假及陪产假,并鼓励灵活工作安排。整体而言,意大利劳动法规旨在平衡雇主与员工权益,促进公平、稳定且可持续的劳动市场发展。

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货币

欧元(EUR)

首都

罗马(Rome)

官方语言

意大利语

工资周期

月薪

意大利指南

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加班工资与最长工作时间

每日/每周基础规定

  • 标准工时:每周40小时(每天8小时,每周5天)
  • 每周上限:48小时(4个月内平均不超过)

加班時間的唯一規定是每年不能超過 250 個小時。 加班工作和薪酬的其他方面由集體勞動協議 (CBA) 決定

加班费比例由集体谈判协议确定,一般遵循以下标准(非统一)

  • 工作日加班:正常工资的 130%-150%(如制造业通常为130%);
  • 夜间加班(午夜至凌晨5点):正常工资的 150%-175%;
  • 周末/节假日加班:正常工资的 175%-200%(如圣诞节等节日可能更高);
  • 调休替代:部分行业允许以补休代替加班费,需员工同意
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