克罗地亚 雇佣指南

克罗地亚 雇佣指南

克罗地亚位于东南欧,濒临亚得里亚海,拥有重要的地缘优势和旅游资源。全国人口约380万,经济以旅游业、造船业、农业和服务业为主,同时信息技术与制造业也在逐步发展。首都萨格勒布是政治与经济中心。作为欧盟成员国,克罗地亚遵循欧盟的劳动与雇佣标准。劳动法要求劳动合同必须书面签订,标准工作时间为每周40小时,雇主需保障最低工资和员工的社会保障。解雇与裁员需符合法定程序,并提供相应通知期或补偿。

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货币

欧元(EUR)

首都

萨格勒布(Zagreb)

官方语言

克罗地亚语

工资周期

月薪

克罗地亚指南

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带薪休假

全职和兼职员工每年有权享受20个工作日的带薪休假(PTO)。PTO按月累积,每月1.67天,兼职员工按比例计算。

公共假期

克罗地亚有13个法定节假日,包括:

  1. 元旦
  2. 主显节
  3. 复活节星期一
  4. 劳动节
  5. 国庆日
  6. 基督圣体圣血节
  7. 反法西斯斗争日
  8. 胜利日、爱国感恩日及退伍军人日
  9. 圣母升天节
  10. 诸圣节
  11. 祖国战争遇难者纪念日
  12. 圣诞节
  13. 圣史蒂芬日
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