洪都拉斯共和国雇佣指南

洪都拉斯位于中美洲，东邻加勒比海，西接危地马拉，南邻萨尔瓦多，是中美洲的重要国家之一。该国经济主要依赖农业（如香蕉、咖啡和蔗糖）以及制造业和服务业。洪都拉斯的劳动市场相对年轻，劳动力成本较低，吸引一些制造和出口企业。劳动法规定最低工资、工作时长和工人权益保护，企业在雇佣和劳动条件方面需遵守相关法规。

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货币

洪都拉斯伦皮拉（HNL）

首都

特古西加尔巴（Tegucigalpa）

官方语言

西班牙语

工资周期

月薪

洪都拉斯共和国指南

浏览以下标签，了解关于洪都拉斯共和国的全方面信息

带薪休假

全职员工每年享有10个工作日的带薪休假(PTO)。PTO天数及累积率根据服务年限而有所不同。在雇佣的第一年，员工休假不得超过10天。

服务年限	休假天数(工作日)	累积率(工作日)
1年以内	10	0.833
1-2年	12	1.000
2-3年	15	1.250
4年以上	20	1.666

兼职员工每月享有1天带薪休假。

公共假期

洪都拉斯有11个法定节假日。

国家法定节假日包括：

元旦
濯足节
耶稣受难日
复活节星期六
美洲日
劳动节
独立日
弗朗西斯科·莫拉桑诞辰
种族日
军队日
圣诞节

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