多米尼克 雇佣指南

多米尼克 雇佣指南

多米尼克是加勒比海东部的岛国,隶属西印度群岛,邻近马提尼克和圣卢西亚,国土面积约 751 平方公里,人口约 7.2 万(2025 年估计)。经济以农业(香蕉、椰子、柑橘)、生态旅游业(火山、热带雨林景观为特色)及离岸金融业为支柱,其中旅游业贡献 GDP 约 20%,农业占就业人口 30% 以上。 雇佣方面,多米尼克《劳动法》规定每周标准工时 40 小时,带薪年假最低 14 天(工龄增长可延长),产假 14 周。2025 年最低工资约 450 东加勒比元 / 月。雇佣合同需书面签订,固定期限合同最长 2 年,无固定期限合同为主要形式。试用期最长 3 个月,解雇需提前 1-2 个月通知(依工龄定)。外籍员工需申请工作许可,比例通常不超企业总人数 15%,旅游业和金融业可适当放宽。

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货币

东加勒比元(East Caribbean Dollar, EC$)

首都

罗索(Dominica)

官方语言

英语

工资周期

月薪、半月薪

多米尼克指南

浏览以下标签,了解关于多米尼克的全方面信息

带薪休假

全职和兼职员工每年都有权享受至少14个工作日的带薪休假(PTO)。员工在工作满12个月后才有资格享受年假。员工必须一次性休至少7天的PTO。

带薪休假的天数会根据服务年限而变化:

  • 在公司工作1至5年 - 每年14个工作日
  • 在公司工作超过5年 - 每年14个工作日,但按18个工作日支付工资

公共假期

多米尼加共和国有12个法定节假日。

国家法定节假日包括:

  • 元旦
  • 三王节
  • 阿尔塔格拉西亚日
  • 杜阿尔特日
  • 独立日
  • 耶稣受难日
  • 劳动节
  • 基督圣体节
  • 复国日
  • 梅赛德斯日
  • 宪法日
  • 圣诞节
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